Responsable de Développement Commercial
Développez vos compétences pour diriger et piloter la performance commerciale
Présentation de la formation Responsable de Développement Commercial (RDC)
Vous souhaitez plus d’informations sur la formation Responsable de Développement Commercial en alternance ? Rien de plus simple, complétez le formulaire ci-dessous, votre conseiller reprendra contact avec vous sous 48h !
Intégrez notre Bachelor et maîtriser l’art de piloter la performance commerciale d’une entreprise. Développez les compétences stratégiques et opérationnelles pour exceller dans ce secteur !
Une formation complète, qui allie mise en situation professionnelle et théorie
Grâce à cette formation, acquérez les compétences pour réaliser des diagnostics stratégiques, élaborer et mettre en oeuvre des plans d’actions commerciales efficaces et évaluer la performance. Développez également vos aptitudes en management d’équipe pour une véritable impulstion vers l’excellence commerciale.
Les compétences acquises
Cette formation certifiante vous prépare à assumer le rôle clé de Responsable de Développement Commercial. Vous apprendrez à analyser les marchés, à élaborer des stratégies commerciales et à diriger une équipe vers la réussite. Vous serez formé à la gestion de la performance commerciale, à la négociation stratégique et à la fidélisation des clients pour atteindre vos objectifs de développement.
Le programme
Coordonner et améliorer l’activité commerciale de l’établissement marchand
– Gérer la chaîne d’approvisionnement de l’établissement marchand
– Piloter l’offre commerciale de l’établissement marchand
– Bâtir et développer l’expérience client
Contribuer aux orientations stratégiques et d’enseigne et optimiser la performance économique de l’établissement marchand
– Contribuer aux orientations stratégiques de l’enseigne
– Etablir et présenter les prévisionnels de l’établissement marchand
– Analyser les performances de l’établissement marchand et définir les actions correctives
Manager les salariés de l’établissement marchand
– Piloter le processus de recrutement et d’intégration des salariés de l’établissement marchand
– Optimiser la performance collective des équipes et la performance individuelle des salariés de l’établissement marchand
– Manager l’activité quotidienne de l’établissement marchand et favoriser la cohésion des équipes
– Mobiliser les équipes dans la gestion des projets de l’établissement marchand
Les points forts

Vous souhaitez plus d’informations sur la formation Responsable de Développement Commercial en alternance ? Rien de plus simple, complétez le formulaire ci-dessous, votre conseiller reprendra contact avec vous sous 48h !
Modalités
Ces formations peuvent aussi vous intéresser
Négociateur Technico-Commercial (BAC+2)
Responsable de Développement Commercial (BAC+3)
Conseiller Relation Client (BAC)
Je candidate Brochure Conseiller Relation ClientTitre délivré par le Ministère du Travail de niveau 4…